Legge di bilancio 2024: Fringe benefit, cuneo, detassazione premi
La soglia di fringe benefit esenti da tassazione viene innalzata per tutti i lavoratori a 1000 euro, rispetto al tetto ordinario attuale di 258, 23 euro.
Per il lavoratori con figli , la soglia è fissata a 2000 euro .
Inoltre, nella soglia posso essere ricompresi rimborsi dei datori di lavoro :
- per il pagamento delle utenze domestiche per acqua gas ed energia elettrica e del gas naturale, e
- spese per l’affitto o il mutuo della prima casa (commi 16 e 17);
Diversamente da quanto detto in conferenza stampa la misura per ora è limitata al 2024.
TAGLIO DEL CUNEO CONTRIBUTIVO
Si conferma solo per il 2024, per ora, il taglio del cuneo contributivo a carico dei dipendenti, pari al
- 6% per i redditi da 25mila a 35 mila euro e
- 7% per i redditi fino a 35mila euro
già in vigore dal 1 luglio 2023 con le tredicesime restano escluse dal taglio,
La misura ha un costo altissimo: ben 10 miliardi per il 2024.
DETASSAZIONE PREMI PRODUTTIVITA E STRAORDINARI TURISMO
Resta fissata al 5% invece del 10% la tassazione dei premi di produttività con importo massimo di 3mila euro annui per i lavoratori con redditi fino a 80mila.
Conferma per il periodo gennaio giugno 2024 per la detassazione degli importi degli straordinari e del lavoro notturno nei giorni festivi per i settori del turismo e terme .
Misure per la natalità: bonus nido, congedo parentale
La premier aveva parlato di asili nido gratuiti dal secondo figlio in poi ma il testo della legge ridimensiona l’annuncio, prevedendo un aumento del Bonus asilo nido già in vigore, solo per le famiglie con almeno due figli
Il bonus passa a 3600 euro annui per i nati dal 1 gennaio 2024 per:
- le famiglie con ISEE fino a 40mila euro e
- con un altro figlio sotto i 10 anni.
La novità è strutturale, cioè resterà in vigore anche in futuro , a meno di nuove modifiche.
CONGEDO PARENTALE : mese in più con indennizzo al 80%
un ulteriore mese di congedo retribuito per i genitori con figli fino a 6 anni con indennità pari all’80% invece che 30%, per il 2024.
Si confermano :
- per gli altri 4 mesi l’indennità a 30% e
- 1 mese con indennità all’80%, introdotta l’anno scorso
Nota negativa invece non si conferma il taglio dell’IVA sui prodotti per l’infanzia e per l’igiene femminile dello scorso anno perché, ha detto la premier, si è rivelata una misura non produttiva di vantaggi reali dato che il taglio è stato assorbito da aumenti di prezzo.
ISCRO – Decontribuzione donne con figli e vittime di violenza
L’articolo 37 della nuova a bozza della legge di bilancio 2024 prevede l’annullamento dell’obbligo di contribuzione a carico delle donne lavoratrici con almeno DUE FIGLI e contratto a tempo indeterminato Il taglio riguarda solo la quota a carico della lavoratrice con un massimo di 3000 euro annui
Ha una durata differenziata:
- per le lavoratrici con due figli l’esonero contributivo dura fino ai 10 anni del secondo figlio solo per il 2024
- per le lavoratrici con 3 o più figli dura fino ai 18 anni del figlio piu piccolo, in vigore per il triennio 2024-2026.
SGRAVIO TOTALE PER L’ASSUNZIONE DI DONNE VITTIME DI VIOLENZA DI GENERE
Per i datori di lavoro privati che, nel triennio 2024-2026, assumono donne disoccupate vittime di violenza, beneficiarie del Reddito di libertà si prevede l’esonero totale dal versamento dei contributi previdenziali, con esclusione dei premi e contributi INAIL, nel limite massimo di importo di 8.000 euro annui, riparametrato e applicato su base mensile.
La durata va da 12 mesi per i contratti a termine determinato a 18 mesi per contratti a tempo indeterminato.
Legge di bilancio 2024: ISEE – Carta dedicata a te – Canone RAI
Con un incremento della dotazione di 600milioni di euro per il 2024 si rinnova l’erogazione della carta Dedicata a TE per la spesa dei beni di prima necessità, riservata a chi ha ISEE sotto i 15 mila euro.
Un decreto del ministero dell’agricoltura definirà il nuovo importo e le modalità di erogazione .
BONUS ELETTRICO 1 TRIMESTRE 2024
200 milioni di euro sono destinati a rinnovare per il primo trimestre 2024 il potenziamento del bonus sociale per l’elettricità alle famiglie beneficiarie dei bonus sociali bollette.
RIDUZIONE CANONE RAI
Dal 2024 il canone annuale per il servizio pubblico radiotelevisivo passa da 90 a 70 euro, sempre suddivisi in rate nella bolletta elettrica.
ESCLUSIONE TITOLI DI STATO DALL’ISEE
Dal calcolo dell’ISEE familiare vengono esclusi i Titoli di stato italiani e altri titoli finanziari garantiti dallo Stato come i Buoni fruttiferi postali, posseduti, con limite massimo di 50mila euro.
Legge di bilancio 2024 ammortizzatori sociali – ISCRO
In materia di indennità e di trattamenti di integrazione salariale in favore di determinate categorie di lavoratori il ddl di bilancio 2024 :
ISCRO
riconosce a regime, per sei mensilità, l’indennità di continuità reddituale e operativa (ISCRO), in favore dei lavoratori autonomi iscritti alla Gestione separata in possesso di determinati requisiti
CIGS
Si prorogano alcune misure quali:
- le indennità previste per i lavoratori dei call center e per i pescatori in caso di fermo pesca obbligatorio e non obbligatorio,
- la CIGS per le imprese che cessano l’attività produttiva e per le imprese di interesse strategico nazionale con un numero di lavoratori dipendenti non inferiore a mille,
- l’integrazione economica della CIGS in favore dei lavoratori dipendenti dalle imprese del Gruppo
- Ilva,
- il trattamento di sostegno al reddito a favore dei lavoratori dipendenti da aziende sequestrate e confiscate.
- la CIGS per le imprese operanti in aree di crisi industriale complessa e
- la CIGS connessa alla riorganizzazione o crisi aziendale
Tra le ulteriori disposizioni di interesse presenti nella legge di bilancio 2024 il Comunicato del Governo segnala anche :
- l’incremento delle risorse per la contrattazione collettiva nel pubblico impiego riferita al triennio 2022- 2024 e l’indennità di vacanza contrattuale
- la ridefinizione dei criteri di calcolo dell’indennità di malattia per la gente di mare
- l’incremento di 50 milioni di euro per il 2024 delle risorse destinate al finanziamento dei percorsi per le competenze trasversali e per l’orientamento (ex alternanza scuola lavoro) e all’apprendistato per la qualifica e il diploma professionale, il diploma di istruzione secondaria superiore e il certificato di specializzazione tecnica superiore ;
- la proroga fino al 2026 dell’operatività del Fondo per le vittime dell’amianto in favore dei lavoratori di società a partecipazione pubblica che hanno contratto patologie asbesto-correlate durante l’attività lavorativa prestata presso cantieri navali