Esonero contributivo del 30% per le imprese del Sud Italia. In accordo con la Commissione Europea, il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, ha prorogato al 31 dicembre 2023 la misura Decontribuzione sud. Si tratta della possibilità di accedere ad uno sgravio contributivo del 30% per le aziende del Sud Italia sui contributi
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Con l’ordinanza n. 569 del 11.01.2023, la Cassazione afferma che in caso di allontanamento dal posto di lavoro non accompagnato dalla relativa timbratura, spetta al pubblico dipendente dimostrare la legittimità di tale condotta in quanto dettata da ragioni di servizio. Il fatto affrontato Il lavoratore, vigile urbano, impugna giudizialmente il licenziamento irrogatogli per omessa timbratura
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Garanzia Occupabilità dei Lavoratori (GOL) in Puglia: sono 68.300 i beneficiari presi in carico al 31 dicembre 2022 in Puglia. La regione Puglia rientra, quindi, tra quelle che hanno già raggiunto e superato il target nazionale. Distribuzione. La distribuzione per tipologia di percorso previsto nel patto di servizio personalizzato vede il 45,9% dei beneficiari pugliesi
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Scuola-lavoro: annunciato un nuovo fondo. Un Fondo per l’indennizzo dell’infortunio mortale durante lo svolgimento delle attività formative è stato annunciato dal Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, Marina Calderone, durante la conferenza stampa di presentazione del bando Isi 2022 nella sede Inail di Roma. Sono dieci i milioni di euro per poter rispondere alle richieste
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Sospensione attività aziendale: basta un solo lavoratore in nero. Nonostante il D.Lgs. n. 81/2008 dispone che i provvedimenti di blocco temporaneo delle attività “per le ipotesi di lavoro irregolare non trovano applicazione nel caso in cui il lavoratore risulti l’unico occupato dall’impresa”. Gli stessi vanno adottati in presenza di “gravi violazioni di natura prevenzionistica, compresa
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L’INPS per i giovani lavoratori. L’INPS ha avviato una campagna rivolta a giovani lavoratrici e lavoratori tra i 18 e i 30 anni. Lo scopo è quello di illustrare le prestazioni di loro interesse e i servizi online per richiederle. Tali soggetti devono risultare, a luglio 2022, neoiscritti al Fondo Lavoratori Dipendenti Privati. La campagna
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Novità relative al Contratto di prestazione occasionale (CPO) e gli esoneri previsti per il 2023. Elevato da 5.000 a 10.000 euro il limite dei compensi erogabili. Potranno beneficiarne le imprese che impiegano fino a 10 dipendenti, subordinati a tempo indeterminato, incluse le realtà che operano nell’ambito delle attività di discoteca, sale da ballo, night club
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È stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 21 del 26 gennaio 2023, il DPCM del 29 dicembre 2022 (c.d. Decreto flussi) con cui sono state fissate le quote dei lavoratori stranieri che possono fare ingresso in Italia per lavorare. Quali sono le quote? Il nuovo Decreto fissa una quota massima di ingressi pari a 82.705 unità, 44.000 delle quali riservate
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Buoni benzina nel Decreto Trasparenza. Con il Decreto Trasparenza, approvato dal Consiglio dei Ministri il 10 gennaio, vengono riproposti i buoni benzina con agevolazione fino a 200 euro per il periodo gennaio-marzo 2023. I datori di lavoro privati ai lavoratori dipendenti, nel limite di euro 200 per lavoratore, possono cedere bonus benzina. Non sono previsti requisiti o
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Novità mance: legge di Bilancio 2023. Le mance, per il legislatore e la giurisprudenza, costituiscono reddito per il cameriere, il barista o il facchino. In particolare, si tratta di reddito da lavoro dipendente e, conseguentemente, devono essere tassate. Nell’ultima legge di Bilancio, si trova scritto che le mance, pur essendo sempre rientranti nelle voci di reddito
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